Poreske olakšice u 2024. godini u Srbiji

U 2024. godini, u Srbiji su dostupne različite poreske olakšice koje se odnose na zapošljavanje i isplatu zarada zaposlenima. Ove olakšice su usmerene na podsticanje zapošljavanja, posebno novozaposlenih lica, lica sa invaliditetom i nezaposlenih osoba. Stoga, u nastavku su navedene ključne kategorije poreskih olakšica:

Novozaposleni radnici imaju pravo na povraćaj dela plaćenih poreza i doprinosa, koji se ostvaruje prema broju novozaposlenih lica. Naime, povraćaj funkcioniše na sledeći način:

- 65% povraćaja za 1 do 9 novozaposlenih.

- 70% povraćaja za 10 do 99 novozaposlenih.

- 75% povraćaja za najmanje 100 novozaposlenih.

Ove olakšice važe za zarade isplaćene zaključno sa 31.12.2024. godine.

Poslodavci koji zaposle lica sa invaliditetom oslobođeni su od obaveze plaćanja 100% poreza iz zarade i 100% doprinosa za obavezno socijalno osiguranje na teret poslodavca. Ova olakšica važi tri godine od dana zasnivanja radnog odnosa.

Ova olakšica se odnosi na radnike koji su prethodno bili evidentirani kao nezaposleni kod Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ). Prema broju zaposlenih, poslodavci mogu ostvariti sledeće procente povraćaja:

- 65% za 1 do 9 radnika.

- 70% za 10 do 99 radnika.

- 75% za najmanje 100 radnika.

Olakšice se mogu koristiti do 31.12.2024. godine, pod uslovom da je broj zaposlenih povećan u odnosu na stanje na dan 31.03.2014. godine.

4. Olakšice za zapošljavanje novonastanjenih obveznika
Novonastanjenim obveznicima (povratnicima ili strancima) omogućava se umanjenje osnovice poreza i doprinosa na zarade za 70%, uz uslov da mesečna zarada bude veća od određenog iznosa (344.082 dinara ili više). Ove olakšice važe pet godina od dana zaključenja ugovora o radu.

U svim slučajevima, poslodavci moraju biti upoznati sa relevantnim zakonima i propisima kako bi pravilno primenili ove olakšice. Na kraju, može se zaključiti da su poreske olakšice u Srbiji tokom 2024. godine značajan alat za podsticanje zapošljavanja i smanjenje troškova rada poslodavaca.